اقتصادی

آموزش مهارت‌های مقابله با استرس و پیشگیری از تداوم عوارضی مانند اضطراب و افسردگی در بین نیروی کار، یکی از خدمات قابل ارائه توسط واحد بهداشت روان مراکز بهداشت است

به گزارش پایگاه خبری گیلان ۷۲۴،

کارشناس مسئول واحد بهداشت روان مرکز بهداشت شهرستان رشت در جلسه مشاوره گروهی بهداشت روان برای کارگران یکی از کارخانه‌های این شهرستان، پس از وقوع یک حادثه ناگوار صنعتی، به بررسی واکنش‌های طبیعی و شایع پس از وقوع چنین حوادثی پرداخت و بر اهمیت صحبت درباره احساسات و دریافت حمایت‌های تخصصی در این بازه زمانی تاکید کرد.

در این جلسه که با هماهنگی واحد بهداشت حرفه‌ای مرکز بهداشت شهرستان رشت و با حضور جمعی از کارگران و مدیران واحد مربوطه برگزار گردید، خانم مهرآور به ارائه مطالب آموزشی با هدف کاهش اثرات روانی این واقعه و ارائه راهکارهای مقابله‌ای پرداخت.

وی همچنین اظهار داشت: “وقوع حوادث ناگوار در محیط‌ های کاری می‌تواند اثرات عمیق روانی بر روی همکاران و بازماندگان به جای بگذارد.

خانم مهر آور تصریح کرد: هدف از برگزاری این جلسات، عادی‌سازی شرایط، آموزش مهارت‌های مقابله با استرس و پیشگیری از تداوم عوارضی مانند اضطراب و افسردگی در بین نیروی کار است.

مفهوم سلامت روان از دیدگاه سازمان بهداشت جهانی

واژه سلامت روان، واژه‌ای است که برای بیان اهداف خاصی در جامعه مورد استفاده قرار می‌گیرد. فرهنگ‌های مختلف نیز بر اساس معیارهایی که دارند، سلامت روان را تعریف می‌کنند.
هدف جوامع این است که شرایط را برای سلامت تمامی اعضای جامعه آماده کند. سلامت روان در اصل بخشی از سلامت جامعه محسوب می‌شود و می‌تواند بر روی سلامت جسمی نیز تاثیرگذار باشد.

با وجود این که سلامت روان اهمیت بالایی دارد و مفهوم آن وسیع است، تعریفی کلی توسط سازمان بهداشت جهانی (World Health Organization) در سال ۱۹۴۸ برای بهداشت روان در دو بخش ارائه شد. بخش‌های مختلف این تعریف، موارد زیر را شامل می‌شود.

۱-بهداشت یا سلامت روان، حالتی است که از نظر روانی، عاطفی و جسمی فرد در حالتی باشد که بتواند مطلوب‌ترین رشد را برای فرد ممکن کند.

۲- جامعه‌ای مطلوب که برای سایر اعضای خود رشدی مطلوب را فراهم می‌کند و در عین حال رشد خود را به گونه‌ای مناسب، تضمین می‌کند. همچنین نسبت به سایر جوامع، بردباری نشان می‌دهد.

اخبار مرتبط

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا